锲而不舍落实中央八项规定精神

我市各高校扎实推动学习教育走深走实

清风拂校园 勤廉育桃李

记者 孟若冰 史莺

 “这幅‘廉不言贫勤不言苦’的书法作品苍劲有力，诠释了勤政者对清贫、辛苦的淡然态度”“‘两袖清风’这四个字力透纸背”……近日，河西区“廉润初心”廉洁文化作品巡展受邀走进天津外国语大学，让师生们在笔墨丹青间感受清风正气。

不断推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实、见行见效，连日来，全市各高校坚持问题导向，不断丰富学习形式，进一步增强贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的政治自觉、思想自觉、行动自觉。

 “一堂课”强化学习教育成效

在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，这是今年党建工作的重点任务。天津外国语大学扎实推进学习教育，特别是突出抓好新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部“重点群体”，通过“一堂课”为他们筑牢“防腐墙”、扣好廉洁“第一粒扣子”。

 “这‘一堂课’不仅有学习教育专题培训，更有集中研讨学、案例剖析学、实地体验学等形式。像廉洁文化作品巡展，就是通过艺术作品向我们传递廉洁自律、勤政为民的价值观。学校还选派多名干部教师到校外实岗锻炼，以学习教育成效激励年轻干部攻坚克难，令大家获益匪浅。”天津外国语大学机关党委青年干部王吟告诉记者，该校各学院的“一堂课”也各有特色，

国际传媒学院开设“青年说清廉”专栏，英语学院为毕业生党员开设“知敬畏，勇担当，扣好职业生涯第一粒纪律纽扣”专题党课，欧洲语言文化学院非通用语教师党支部与兄弟高校开展联学联建，并交流作风建设学习体会等，让清风正气在校园蔚然成风。

天津工业大学的“一堂课”聚焦于抓好年轻干部的学习教育全覆盖。“我们通过开办‘天工青锋班’，推行‘双向挂职’机制，选派教学科研一线和管理服务岗位年轻干部交叉实践锻炼，让年轻干部守牢清廉底线，在深学细悟中进一步加强改进工作作风、密切联系群众，主动担当作为，‘俯下腰身’做一名‘稻穗式’干部。”该校党委组织部部长芦晓东介绍，学校构建“顶层设计—专班推进—动态调研指导”的工作体系，统筹抓好有质量的学习研讨、有力度的问题查摆、有效果的整改整治。

 “加减法”激发干事精气神

切实处理好“应减之负”与“应尽之责”的关系，全市各高校一边以精简松绑举措为基层负担做“减法”，一边用精准破局举措为赋能增效做“加法”，在一体推进学查改上再深化、再加力。

天津工业大学在深入调研后，聚焦师生关心关注的难点、痛点、堵点问题，将“问题清单”转化为“发展清单”。芦晓东举例，科技型企业的研发创新离不开科研设备尤其是大型设备的助力，但很多企业无力自购设备。该校便探索“共享”新模式，加入天津市大型科研仪器开放共享平台，将校内价值50万元以上的大型仪器设备面向社会开放共享，同时建立校级大型仪器开放共享平台，提供学校现有大型仪器信息公开和使用预约服务，实现大型仪器充分共享共用，激发科技型企业特别是中小型企业的干事热情。

 “现在也忙，但和过去不一样。”在天津外国语大学刚刚启用的滨海校区一站式服务中心，该校学生处副处长高生在参加学校两个校区的视频会议后有感而发，“学校把几个内容有交叉重叠的会议‘合并同类项’，流程精简了，时长减少了，整场会议干货满满。学校还推行视频会议和无会日行动，无需两个校区来回跑，我们能把更多的时间留给服务学生。”

会议减下来，效率提起来，党员干部以学促干的精气神更足了。天津外国语大学对照清单上的“文风会风不实不正”“整治形式主义为基层减负存在差距”等问题逐条梳理，学校党委集体分析研判，形成查摆问题清单。截至目前，19个处级以上领导班子和139名处级以上领导干部带头从严查摆问题，并对问题清单保持动态更新，真正做到问题查得出、查得准、查得实。

天津外国语大学党委书记周红蕾表示：“我校把开展学习教育同贯彻落实教育强国建设规划纲要有机结合，确保各项任务要求细化到‘项’、具体到‘事’、责任到‘人’，以真抓实干的精神、刀刃向内的勇气，切实加强作风建设，扎实推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，加快建设国际知名、特色鲜明的高水平外国语大学。”