4月15日，计算机科学与技术学院召开2024届毕业生就业工作推动会。学院全体班子成员、各系部主任、教工党支部书记、毕业班班导师、辅导员参加会议。

首先，学生工作办公室主任王瑞汇报学院2024届毕业生就业情况，随后学院党委副书记、纪委书记田旭对学院就业工作存在的问题进行分析，对下一步“百日冲刺”工作举措进行汇报。

会上，学院常务副院长杨勇再一次强调了就业工作的极端重要性。他指出，不同专业面临的就业形势有所差异，老师们要精准掌握就业市场需求变化，引导学生树立正确的就业观，要利用京津冀协同发展的机会为毕业生带来更多岗位和机遇，引导学生抢抓“春招”就业黄金期，帮助学生尽早实现高质量就业。就业工作是一项长期性全局性工作，要将市场需求、社会要求融入人才培养的全过程，加强产教研融合，促进全方位改革创新，加强专业、学科建设，不断提高人才培养质量。

学院党委书记楼稚明对2024届毕业生就业工作提出三点要求：一是学院全体教师要提高政治站位，以学生高质量发展为导向，聚焦工作重点，破解工作难题，全员行动促进就业工作。二是要因人施策，靶向帮扶，了解学生所思所想、所需所求，从感情上贴近学生、细节上指导学生，针对性落实落细就业指导帮扶。三是要强化责任落实，严格执行“四不准”“三不得”要求，做好就业材料报送审核，确保工作严谨规范。

下一步学院将结合“访企拓岗促就业”专项行动充分挖掘就业信息，密切联系就业单位推荐毕业生，实时更新就业工作台账，从提高就业指导与服务质量等多方面开展工作，精细化开展工作，确保2024届毕业生就业推动见行见效。

（审稿：计算机科学与技术学院 楼稚明 编辑：党委宣传部 张莘苑）

图片来源：计算机科学与技术学院